2026-06-15 HKT 19:43
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政府完成檢討「補充勞工優化計劃」，推出優化措施，包括由明天起，推行輸入勞工分級審批機制。
其中部分餐飲服務業的職位，包括廚師、初級廚師、侍應生和樓面部部長等，被納入第二級審批機制，僱主申請輸入勞工時須遵守更嚴格的3比1人手比例規定，本地招聘期亦劃一調整至六星期。
另外，勞工處會加強對嚴重違規僱主施加行政制裁，如涉及多於一項違規事項的個案，禁止僱主參與優化計劃的限期會疊加計算，最長五年。
編輯：梁家奇
